1000元“在杭大红包”热点问题解答！浙江：这些人员返乡，需7天内核酸检测阴性证明

<p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:18px;">1</span> </p> <p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">近日，杭州市发布“十送”关爱行动，</span> </p> <p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">其中1000元的"在杭大红包"，</span> </p> <p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">无疑刷爆了杭州人的朋友圈。</span> </p> <p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">市发改委收集了大家的重点关注问题，</span> </p> <p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">解答如下：</span> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">如果企业注册地在杭州，但社保非缴纳在主城区，而是缴纳在临安、萧山、余杭、富阳、建德、淳安和桐庐的是否可以申请？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：可以，企业通过全市统一的“亲清在线”平台进行申报。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">企业员工是外包性质的，合同也是跟第三方人力资源公司签订，社保也是第三方人力资源公司缴纳的，签订合同的第三方人力资源公司是杭州的分公司，办公地址在杭州，但税务缴纳在宁波或其他非杭区域，是否可以申请？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：如税务缴纳在外地，不符合申报条件。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">企业注册地在杭州，但社保缴纳的是省社保，能否申请？如能申请，是否还要统一符合税务必须缴纳在杭州，如果缴纳在省里的是不是不符合？</span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><strong>答：需符合企业税务和个人社保缴纳在杭州。</strong></span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><strong><br /> </strong></span> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">条件中提到社保缴纳的时间节点规定在2020年12月底前，请问这个规定12月底前，是否对社保缴纳时限有要求，还是说只要12月份是正常参保即可？另如果12月前都正常缴纳的，但12月份显示是补缴状态的是否可以继续申请？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：需在政策发布日（2021年1月18日）前已完成2020年12月份社保参保缴费。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">目前有企业员工来反映，想企业申请红包，但企业负责人告知名额已满，想要咨询针对企业申报此红包是否有名额限制？如有限制，每家企业限制多少名额？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：申报从2月1日起开始，尚未实行。符合条件的即可申报，没有名额限制。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">条件中提到非浙户籍，请问港澳台及外籍人士，符合其他条件是否可以申请？</span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><strong>答：港澳台及外籍人士，符合其他条件可以申请。</strong></span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><strong><br /> </strong></span> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">企业属于在杭注册，税务均缴纳在杭州，社保也缴纳在杭州，但员工居住在海宁或湖州等非杭州地区，是否可以申请？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：需满足春节法定假期在杭州要求，需由企业和员工作出承诺，同时，政府也将进行核查。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">在杭的出租车司机，相关信息挂靠公司，但社保是自行缴纳的，目前准备留杭过春节，自行是否可以申报1000元红包？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：由人事挂靠公司进行申报。需符合申报条件，并按规定作出春节不离杭承诺。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">个体工商户，通过灵活就业形式缴纳的社保，如春节在杭，是否可申请红包？</span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><strong>答：这项政策惠及个体工商户，如符合条件，并作出春节不离杭承诺，可以申报。</strong></span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><strong><br /> </strong></span> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">我是杭州的集体户口，但籍贯不是浙江的，我能申请吗？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：补助对象必须是非浙江户籍。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">我们企业税务登记不在杭州，但是有些职工社保在杭州，能申报吗？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：如税务登记不在杭州，不符合申报条件。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">外来个体户和小商小贩（无社保）怎么领？</span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><span style="background-color:#F6FAFE;color:#000000;font-size:16px;"><strong>答：需有在杭缴纳社保的记录。</strong></span></span> </p> <p> <span style="font-size:16px;color:#000000;"><span style="background-color:#F6FAFE;color:#000000;font-size:16px;"><strong><br /> </strong></span></span> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">2021年1月新单位入职参保，2020年12月在原单位杭州参保，请问新单位可以申报吗？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：非浙务工人员在2020年12月有在杭社保记录，此后更换单位的，可由新单位为其申报，申报需提供2021年新单位社保缴纳证明。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">国有企业应该怎么申报？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：国有及国有控股企业、国有实际控制企业（含政府性质建设主体）对符合条件的外来务工人员，先期自行组织发放，资金由国有企业自行承担。省属国有企业能否向春节期间在杭的外来务工人员发放现金补贴，建议咨询省国资管理部门。</span></strong> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">对于没有缴纳社保的外来务工人员，应该怎么办？</span> </p> <p> <strong><span style="font-size:16px;color:#000000;">答：没有缴纳社保的外来务工人员，鼓励用工单位给予一定关爱补助。</span></strong><strong></strong> </p> <p> <strong><span style="font-size:16px;color:#000000;"><br /> </span></strong> </p> <p> <span style="color:#000000;font-size:16px;">申领红包后，春节期间我想去淳安旅游，是否可以？</span> </p> <p> <strong><span style="color:#000000;font-size:16px;">答：“十送”关爱行动实施范围为杭州市域。</span></strong> </p> <p> <br /> </p> <p style="text-align:center;"> <span style="color:#000000;font-size:18px;">2</span> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;"> 在今天下午浙江省政府新闻办举行的第六十二场新冠肺炎疫情防控工作新闻发布会上，省防控工作领导小组办公室常务副主任、省政府副秘书长陈广胜介绍了浙江加强农村地区返乡人员日常健康监测相关情况。</span> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;"><br /> </span> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">根据国务院联防联控机制总体部署，除中高风险地区所在城市返乡人员按规定纳入“14+7”或“7+7”健康管理外，浙江将对春节春运期间农村地区跨省份返乡人员，以及省内进口冷链食品从业人员、口岸直接接触进口货物从业人员、隔离场所工作人员、交通运输工具从业人员等重点人群返乡的，核验7天内核酸检测阴性证明或包含相关信息的“健康码”绿码。</span> </p> <p> <br /> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">对无法提供7天内核酸检测阴性证明或信息的返乡人员，应立即引导到综合服务点、乡镇卫生院（社区卫生服务中心）等指定场所接受核酸检测。</span> </p> <p> <br /> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">对上述核酸检测阴性的返乡人员实施14天日常健康监测，期间非必要不外出、不聚集；必须外出时做好个人防护，并在返乡后第7天和第14天分别进行一次核酸检测。返乡不满14天的，以实际返乡时间落实日常健康监测和核酸检测要求。为因地制宜做好工作，农村地区的具体范围由各设区市根据实际情况确定，并着力加强对返乡人员的配套服务。</span> </p> <p> <br /> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="color:#000000;font-size:16px;">针对农村地区返乡人员健康管理的实施时间为1月28日至3月8日。</span> </p> <p style="text-align:right;"> <span style="color:#999999;font-size:14px;background-color:#FFFFFF;">来源：&nbsp;钱塘新区在线</span> </p>