工作内容
1负责门店日常运营，
2负责门店意向客户跟踪，维护，谈单，签单等工作
3负责每月门店任务考核，分配到人，人员业绩督促
4负责人员客户信息渠道收集，门店人员工作安排
5合作机制，有能力者可以入股，分红等

任职要求  
1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效处理客户关系及团队管理事务。  
2. 熟悉门店运营流程，有相关经验者优先，持有相关行业资质证书者优先考虑。  
3. 具备较强的目标执行力和数据分析能力，能独立完成业绩追踪与分析。

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